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中國電信外包崗位能長期干下去嗎
1. 中國電信的外包崗位并不適合長期從事。
2. 資料顯示,這些崗位的工作壓力較大,通常都是由外包員工承擔(dān)主要工作,而正式員工可能拿著高薪卻不做事。
3. 任務(wù)量不斷增加,外包員工常常需要應(yīng)對每個(gè)季度甚至每個(gè)月的工作目標(biāo)提升。
4. 由于身份是外包員工,他們還可能面臨調(diào)崗和降薪的風(fēng)險(xiǎn)。
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