關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)，即KPI，是一種衡量企業(yè)或組織績(jī)效的工具。通過ERP、PDM、HR、CRM、SCM等信息化管理系統(tǒng)的應(yīng)用，KPI數(shù)據(jù)可以實(shí)現(xiàn)及時(shí)、準(zhǔn)確且低成本的采集。這不僅有助于企業(yè)或組織進(jìn)行績(jī)效考核，還能將量化管理目標(biāo)有效落地執(zhí)行并持續(xù)改進(jìn)。KPI的核心在于，它為企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)···
